Embora ainda possuam muitos desafios, a presença feminina em cargos de liderança no agronegócio brasileiro tem crescido. De acordo com uma pesquisa da Fundação Getúlio Vargas, elas ocupam atualmente cerca de 34% dos cargos de gestão na área, o que representa mais de 1 milhão de mulheres que comandam mais de 30 milhões de hectares no país.
Outro estudo que comprova esse cenário foi realizado pela Associação Brasileira do Agronegócio (ABAG) e mostra que 59,2% das mulheres que atuam na área são proprietárias ou sócias, 30,5% fazem parte da diretoria e atuam como gerentes, administradoras ou coordenadoras e 10,4% são funcionárias ou colaboradoras.
Para Wladimir Chaga, presidente da BRANDT Brasil – empresa de inovação tecnológica focada em fisiologia vegetal, biossoluções e tecnologia da aplicação –, “o crescimento da presença feminina no agronegócio é um sinal de que estamos evoluindo enquanto sociedade.
Precisamos ter em mente que a mulher exerce papel fundamental, especialmente pelas contribuições em estudos, pesquisas, planejamentos estratégicos, desenvolvimento de mercado, implementação de metodologias e liderança”.
Para Anna Paula Nunes, que é engenheira civil de formação e administra a própria propriedade rural, onde produz grãos e cana, o cenário para as mulheres no agronegócio melhorou muito e vem melhorando a cada dia. “É mais comum hoje ver outras colegas conquistando o seu lugar no setor e mostrando seu protagonismo.
O agronegócio ainda é um mundo muito masculino, o que aumenta os nossos desafios para nos destacar, mas estamos conquistando nosso espaço”, diz. Nunes é a quarta geração na fazenda Jangada Brava e tem como braço direito sua filha Giovanna.
A engenheira comenta ainda que “a inspiração para as que querem entrar no ramo tem que vir do exemplo e das conquistas de outras personalidades femininas, que mostram que é possível sim. Conquistamos nossos cargos pela nossa competência, mas nos inspiramos em outras histórias de sucesso também”.
Carla Rossato, veterinária de formação e produtora de cereais, soja, milho e pecuária de corte no Paraná, diz que o crescimento da presença feminina no campo reflete um movimento que está ocorrendo em toda a sociedade. “É importante dizer que essas conquistas não são exclusivas no setor do agronegócio, mas de outros segmentos também, como indústrias, bancos, entre outros.
Discriminação e preconceito ainda existem, mas sinto que isso está diminuindo ao longo do tempo porque as mulheres estão se preparando para se destacar no mercado e estão conseguindo”, diz.
Carla, que foi ganhadora do Prêmio Mulheres do Agro 2019 com a primeira colocação na categoria Grandes Propriedades, acrescenta ainda que a presença feminina em cargos de liderança é fruto de muito empenho para se capacitarem para conquistar espaços que antes eram ocupados apenas por homens.
“Muitas vezes, quando um homem e uma mulher estão concorrendo a uma vaga de liderança, o homem é contratado mesmo que a mulher comprove ter as mesmas competências, habilidades e formações. Por isso, é comum vermos mulheres que se preparam para ir além e mostrar que podem ocupar a liderança. Isso tem inspirado cada vez mais mulheres a fazerem o mesmo”, diz a produtora.
Para a co-proprietária da BRANDT, Sierra-Shae Brandt, que além de sócia, atua na área de marketing da companhia, o agronegócio ainda é um setor muito masculino, mas as mulheres podem e devem aproveitar todas as oportunidades e acreditar no próprio trabalho.
“Temos que trabalhar duro, ser firmes, íntegras e humildes. Se tivermos esses valores, cumpriremos nossa missão e isso nos torna líderes e mulheres de destaque”, afirma. Ainda segundo ela, “as empresas não devem ter limites. O mais importante é conseguirmos realizar o nosso trabalho com liberdade e convicção”.
No dia 8 de março é celebrado o Dia Internacional da Mulher, data criada para elevar em todo o mundo a consciência e importância acerca do papel que as mulheres exercem no mundo, em todas as profissões.
Sobre a BRANDT
A BRANDT Brasil é uma subsidiária da norte-americana BRANDT, uma empresa agrícola líder, que atende agricultores em todo o mundo. Fundada em 1953, desenvolve tecnologias que atuam na fisiologia vegetal e tecnologia da aplicação e bioproteção para diversas culturas. Presente em mais de 80 países, com o propósito de respeitar o investimento do produtor entregando resultados reais no campo por meio de tecnologias inovadoras, as quais estão disponíveis numa grande rede de distribuidores. No Brasil desde 2015, possui sede em Cambé (PR) e filial em Olímpia (SP).
Fonte: Assessoria de imprensa Brandt
